Praktische trainingen voor wie leidt.
Compacte online trainingen uit veertien jaar coachgesprekken met managers, ondernemers en directieleden. In je eigen tempo, met werkmodellen die morgen al werken.
Welkom.
Elke training is ontstaan uit vragen die managers en directieleden me stelden. Wat je krijgt is een model voor de situatie die vandaag op je bureau ligt.
Heb je een vraag, of wil je terugkoppeling geven over een training die je hebt gevolgd? Stuur me een bericht op nieky@geenxqs.nl. Ik lees alles en reageer persoonlijk.
Nieky Klijn
Beschikbare trainingen.
Van expert naar leider.
De training die je helpt de overstap te maken van vakspecialist naar leidinggevende.
“Je was de beste specialist van het team. Dus maakten ze je manager. Maar niemand heeft je verteld hoe je dat moet doen.”
Feedback geven als leidinggevende.
Een compact programma dat je leert hoe je feedback geeft die gehoord wordt, gedrag verandert en je team sterker maakt.
“Je geeft feedback, en je team verandert niets. Je stelt het lastige gesprek uit. En je vraagt je af of je het wel goed brengt.”
Stakeholder management.
De mensen die je project maken of breken. Leer wie er werkelijk telt, wat hen beweegt en hoe je per persoon het juiste gesprek voert.
“Het plan klopt. De business case staat. En dan blokkeert iemand uit een hoek die je niet had zien aankomen.”
Onderhandelen.
Een compact programma dat je leert voorbereiden, sturen aan tafel en de deal sluiten. Inclusief een AI-onderhandelpartner om onbeperkt mee te oefenen.
“Je loopt een onderhandeling uit met een rotgevoel. Je hebt getekend, maar je weet niet precies wat er gebeurde. Behalve dat het niet was wat je wilde.”
Timemanagement.
Grip op je tijd voor managers en directie. Over de drie dingen die echt schaars zijn: aandacht, energie en keuze.
“Ik begin de dag met drie dingen die er echt toe doen. Om vijf uur zijn ze er nog. Alleen nu zit ik er doorheen.”
Eigenaarschap. Zelf aan het roer.
Een zelf-doorlopende teamtraining die slachtofferschap omzet in eigenaarschap. Voor teams die willen stoppen met wijzen naar de drukte, het systeem en elkaar.
“Ze zijn goed in hun werk. Maar zodra iets misgaat, ligt het aan de drukte, het systeem of aan de ander.”
Module 1 is gratis. Van elke training.
Je laat je e-mailadres achter, krijgt een inloglink en de eerste module staat klaar. Daarna beslis je zelf of de rest de moeite waard is. Het werkboek en de overige modules zitten in de training zelf.
Start met module 1